Qualiopi et financement de la formation : Les différentes aides et subventions en 2024 Qualiopi et financement de la formation : Les différentes aides et subventions en 2024
Depuis 2019, la certification Qualiopi s’est imposée comme un véritable atout pour les organismes de formation. Gage de qualité et de professionnalisme, elle permet non seulement de valoriser votre offre auprès des clients, mais aussi d’accéder à un large éventail de dispositifs de financement public et mutualisé.
Cet article se propose de vous guider à travers les différentes aides et subventions disponibles pour les organismes certifiés Qualiopi. En optimisant vos sources de financement, vous pourrez proposer des formations plus accessibles et renforcer votre positionnement sur un marché concurrentiel.
1. Le Compte Personnel de Formation (CPF) 1. Le Compte Personnel de Formation (CPF)
Organismes de formation, saisissez l’opportunité CPF !
En tant qu’organisme de formation certifié Qualiopi, vous avez la chance de pouvoir accompagner les bénéficiaires du Compte Personnel de Formation (CPF) dans leur parcours d’épanouissement professionnel.
Le CPF, c’est quoi ? Un véritable coup de pouce pour les actifs qui souhaitent se former et développer de nouvelles compétences. Concrètement, il s’agit d’un compte individuel crédité chaque année en euros ou en heures de formation, permettant aux bénéficiaires de financer des formations éligibles.
Pourquoi proposer des formations CPF ?
Les avantages sont multiples :
- Élargir votre public cible : Touchez des apprenants motivés et en quête d’évolution professionnelle, souvent financés en totalité ou en partie par le CPF.
- Renforcer votre visibilité : Bénéficiez d’une visibilité accrue sur le site Mon Compte Formation, plateforme de référence pour les bénéficiaires du CPF.
- Développer votre activité : Augmentez votre chiffre d’affaires en proposant des formations attractives et répondant aux besoins du marché.
- Contribuer à l’épanouissement professionnel de vos apprenants : Fiez-vous à des stagiaires motivés et investis dans leur développement personnel.
Comment faire ?
Rien de plus simple ! Il vous suffit de :
- Vérifier l’éligibilité de vos formations : Assurez-vous que vos formations répondent aux critères définis par le CPF.
- Créer un compte sur Mon Compte Formation : En tant qu’organisme de formation, vous devez créer un compte pour gérer les demandes de vos apprenants.
- Accompagner vos apprenants dans leur démarche : Guider et conseiller les bénéficiaires du CPF dans la constitution de leur dossier et le choix de leur formation.
Le CPF, un levier de croissance pour votre organisme de formation !
En saisissant l’opportunité CPF, vous développez votre activité, contribuez à l’évolution professionnelle de vos apprenants et renforcez votre positionnement en tant qu’acteur de référence dans le domaine de la formation.
N’attendez plus pour booster votre visibilité, élargir votre public et faire du CPF un véritable atout pour votre organisme de formation !
2. Fonds d'Assurance Formation (FAF) 2. Fonds d'Assurance Formation (FAF)
Boostez vos formations avec les FAF !
En plus du CPF, les Fonds d’Assurance Formation (FAF) s’avèrent être des partenaires précieux pour financer vos formations et répondre aux besoins de vos clients.
Qu’est-ce qu’un FAF ?
Imaginez un organisme paritaire, financé par les contributions des entreprises d’un même secteur d’activité. Son rôle ? Soutenir la formation professionnelle en apportant une aide financière aux entreprises et à leurs salariés.
Comment fonctionnent les FAF ?
Chaque FAF possède ses propres règles et modalités d’intervention. Il est donc essentiel de vous renseigner auprès du FAF qui correspond à votre domaine d’activité pour connaître les types de formations pris en charge, les conditions d’éligibilité et les procédures de demande de subvention.
Quels sont les avantages pour les organismes de formation ?
- Diversifier vos sources de financement : Accédez à des financements complémentaires au CPF pour proposer des formations plus accessibles à vos clients.
- Fidéliser et élargir votre clientèle : Répondez aux besoins spécifiques des entreprises et de leurs salariés d’un secteur donné.
- Gagner en visibilité : Bénéficiez de la communication et des partenariats mis en place par les FAF auprès de leurs adhérents.
Comment faire ?
Pour bénéficier des aides des FAF, il vous suffit de :
- Identifier le FAF compétent : Déterminez le FAF qui correspond au secteur d’activité de vos clients.
- Prendre connaissance des conditions d’éligibilité : Renseignez-vous sur les types de formations pris en charge et les critères d’accès aux aides.
- Constituer un dossier de demande : Rassemblez les pièces justificatives requises par le FAF et complétez le formulaire de demande de subvention.
Les FAF, des partenaires incontournables pour la réussite de vos formations !
En nouant des partenariats avec les FAF, vous renforcez votre capacité à proposer des formations de qualité, accessibles à un public plus large et répondant aux besoins spécifiques des entreprises d’un secteur donné.
Explorez le potentiel des FAF et faire de votre organisme de formation un acteur incontournable du développement des compétences !
3. Opérateurs de Compétences (OPCO) 3. Opérateurs de Compétences (OPCO)
Organismes de formation, cap sur les aides des OPCO !
Avec la mise en place des Opérateurs de Compétences (OPCO), un nouveau paysage se dessine pour le financement de la formation professionnelle. Ces organismes, issus de la fusion des anciennes branches professionnelles, détiennent un pouvoir important : collecter les contributions des entreprises et les redistribuer sous forme de subventions pour soutenir le développement des compétences.
Comment fonctionnent les OPCO ?
Chaque OPCO est dédié à un ou plusieurs secteurs d’activité et définit ses propres priorités en matière de formation. Pour bénéficier de leurs aides, il est essentiel de vous rapprocher de l’OPCO compétent pour votre domaine d’intervention et de comprendre ses modalités d’accompagnement.
Quels sont les avantages pour les organismes de formation ?
- Accéder à des financements conséquents : Les OPCO disposent de fonds importants pour soutenir les formations qualifiantes répondant aux besoins des entreprises et des salariés de leur secteur.
- Développer des partenariats stratégiques : Collaborez avec les OPCO pour concevoir des formations sur mesure en adéquation avec les enjeux et les priorités de votre branche professionnelle.
- Renforcer votre visibilité et votre crédibilité : Bénéficiez de l’appui et de la reconnaissance des OPCO, acteurs majeurs du paysage de la formation professionnelle.
Comment faire ?
Pour nouer des partenariats avec les OPCO, il vous faut :
- Identifier l’OPCO compétent : Déterminez l’OPCO qui correspond à votre secteur d’activité et à vos domaines d’expertise.
- Prendre connaissance des appels à projets : Consultez régulièrement les sites internet des OPCO pour identifier les appels à projets correspondant à vos formations.
- Répondre aux exigences des OPCO : Constituer un dossier solide et répondre aux critères de sélection définis par chaque OPCO.
Les OPCO, des alliés pour des formations d’impact !
En collaborant avec les OPCO, vous contribuez à la montée en compétences des salariés et au développement des entreprises de votre secteur. Vos formations, soutenues par ces acteurs clés, gagnent en impact et en reconnaissance.
Saisissez les opportunités offertes par les OPCO et faites de votre organisme de formation un moteur de la transformation des compétences !
4. Pôle Emploi : Un vivier de stagiaires motivés pour vos formations 4. Pôle Emploi : Un vivier de stagiaires motivés pour vos formations
Elargissez votre public avec Pôle Emploi !
Pôle Emploi, acteur clé de l’accompagnement des demandeurs d’emploi, propose une multitude de dispositifs d’aide à la formation, ouvrant ainsi de belles opportunités pour votre organisme de formation.
Focus sur deux dispositifs phares :
- L’Aide Individuelle à la Formation (AIF): Ce dispositif permet aux demandeurs d’emploi de financer tout ou partie d’une formation qualifiante ou de reconversion. Une manne de stagiaires potentiels pour vos formations !
- La Préparation Opérationnelle à l’Emploi Collective (POEC): Ce programme collectif permet aux demandeurs d’emploi d’acquérir des compétences opérationnelles en vue d’une insertion professionnelle rapide. Une occasion unique de valoriser votre savoir-faire auprès d’un public ciblé.
Quels sont les avantages pour les organismes de formation ?
- Toucher un public en demande de formation: Accueillir des stagiaires motivés et financés par Pôle Emploi.
- Contribuer à l’insertion professionnelle des demandeurs d’emploi: Participez activement à la lutte contre le chômage et à la redynamisation du marché du travail.
- Renforcer votre engagement sociétal: Valorisez votre implication dans l’accompagnement des personnes en quête de nouvelles compétences.
Comment faire ?
Pour collaborer avec Pôle Emploi, il vous suffit de :
- Vous renseigner sur les dispositifs d’aide à la formation: Prenez connaissance des conditions d’éligibilité et des modalités de chaque programme.
- Mettre en avant vos formations éligibles: Communiquez auprès de Pôle Emploi sur les formations que vous proposez et qui correspondent aux besoins des demandeurs d’emploi.
- Répondre aux appels d’offres de Pôle Emploi: Participez aux appels à projets lancés par Pôle Emploi pour la mise en place de formations POEC.
Pôle Emploi, un partenaire précieux pour un impact concret !
En collaborant avec Pôle Emploi, vous développez votre activité tout en ayant un impact sociétal positif. Vous contribuez à l’insertion professionnelle des demandeurs d’emploi et valorisez votre expertise auprès d’un public en quête de nouvelles compétences.
Tissez des liens avec Pôle Emploi et faites de votre organisme de formation un acteur majeur de la formation professionnelle inclusive !
5. Les Régions : Des partenaires incontournables pour des formations ancrées dans les territoires 5. Les Régions : Des partenaires incontournables pour des formations ancrées dans les territoires
Boostez votre ancrage territorial avec les Régions !
Acteurs majeurs du développement économique et de l’emploi, les Régions s’avèrent être des partenaires précieux pour les organismes de formation. Elles proposent des aides conséquentes pour soutenir la formation professionnelle et répondre aux besoins spécifiques de chaque territoire.
Comment les Régions soutiennent-elles la formation ?
Chaque Région définit ses propres priorités en matière de formation et met en place des dispositifs d’aide spécifiques. Ces aides peuvent prendre diverses formes :
- Subventions directes aux organismes de formation : Pour financer la mise en place de formations qualifiantes ou de reconversion.
- Aides à la formation des demandeurs d’emploi : Favoriser l’insertion professionnelle des habitants du territoire.
- Appui à la création et au développement de formations innovantes : Répondre aux enjeux économiques et aux besoins émergents du territoire.
Quels sont les avantages pour les organismes de formation ?
- Développer des formations en adéquation avec les besoins régionaux : Renforcez votre ancrage territorial et proposez des formations qui répondent aux attentes des entreprises et des actifs de votre région.
- Accéder à des financements complémentaires : Diversifiez vos sources de revenus et sécurisez votre activité en bénéficiant des aides régionales.
- Contribuer au développement économique de votre territoire : Participez activement à la montée en compétences des salariés et à la compétitivité des entreprises locales.
Comment faire ?
Pour bénéficier des aides régionales, il vous faut :
- Identifier les dispositifs d’aide éligibles : Renseignez-vous auprès du Conseil régional de votre région pour connaître les programmes de soutien à la formation professionnelle.
- Constituer un dossier solide : Répondez aux critères d’éligibilité et présentez un projet de formation cohérent et ambitieux.
- Valoriser votre ancrage territorial : Mettez en avant votre connaissance des besoins du territoire et votre engagement à y répondre par des formations de qualité.
Les Régions, des partenaires pour un développement territorial durable !
En nouant des partenariats avec les Régions, vous contribuez à la dynamique économique et sociale de votre territoire. Vos formations, ancrées dans les besoins locaux, participent à la montée en compétences des actifs et à l’attractivité économique de votre région.
Explorez les potentialités offertes par les Régions et faites de votre organisme de formation un acteur clé du développement territorial !
6. Les Autres Aides 6. Les Autres Aides
Elargissez le champ des possibles avec les aides supplémentaires !
En plus des dispositifs déjà évoqués, sachez qu’un large éventail d’autres aides à la formation professionnelle existent, permettant à vos clients de financer tout ou partie de leurs formations.
Focus sur deux exemples concrets :
- Le Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP) : Ce dispositif permet aux salariés licenciés économiques de bénéficier d’une formation pour faciliter leur reclassement. Une occasion de proposer vos formations à un public en quête de nouvelles compétences.
- Le Congé de Reclassement Professionnel (CRP) : Ce congé offre aux salariés menacés de licenciement la possibilité de suivre une formation pour préparer leur reconversion. Une opportunité de démontrer votre expertise dans l’accompagnement des transitions professionnelles.
Mais ce n’est pas tout !
De nombreuses autres aides existent, telles que :
- Les aides individuelles au titre de la formation continue : Financées par les branches professionnelles, elles permettent aux salariés de suivre des formations qualifiantes.
- Les aides à la VAE (Validation des Acquis de l’Expérience) : Permettent aux salariés de faire reconnaître leurs compétences acquises par l’expérience et d’obtenir une certification.
- Les dispositifs d’aide à la création d’entreprise : Accompagnent les porteurs de projet dans le développement de leurs compétences entrepreneuriales.
Comment faire ?
Pour connaître toutes les aides disponibles et orienter vos clients vers les dispositifs les plus adaptés, il vous suffit de :
- Visiter le site internet du ministère du Travail : Vous y trouverez une mine d’informations sur les différents dispositifs d’aide à la formation professionnelle.
- Mettre en place un veille informative : Restez informés des nouveautés et des évolutions réglementaires en matière de financement de la formation.
- Développer des partenariats avec des acteurs spécialisés : Collaborez avec des organismes d’accompagnement et de conseil pour proposer à vos clients un accompagnement complet dans leur démarche de formation.
En explorant toutes les possibilités de financement, vous élargissez l’accès à vos formations et contribuez à l’épanouissement professionnel de vos clients !
Faites de votre organisme de formation un véritable carrefour d’information et d’accompagnement sur le financement de la formation !
Devenez un acteur incontournable de la formation professionnelle avec nos solutions sur mesure ! Devenez un acteur incontournable de la formation professionnelle avec nos solutions sur mesure !
En tant qu’organisme de formation, vous avez un rôle crucial à jouer dans le développement des compétences et l’épanouissement professionnel de vos apprenants. Pour vous accompagner dans cette mission et vous aider à atteindre vos objectifs, nous vous proposons un panel de solutions sur mesure :
- Expertise Qualiopi : Obtenez votre certification Qualiopi et démontrez la qualité de vos formations. Nos consultants vous guident dans toutes les étapes du processus, de l’autoévaluation à l’audit de certification.
- Accompagnement à l’audit de surveillance : Préparez sereinement votre audit de surveillance Qualiopi et maintenez votre certification. Nos experts vous aident à identifier les points d’amélioration et à mettre en place les actions correctives nécessaires.
- Valorisation de votre offre de formation : Bénéficiez de conseils personnalisés pour valoriser votre offre de formation auprès de vos cibles et maximiser votre visibilité.
Contactez-nous dès aujourd’hui et laissez-nous vous aider à faire de votre organisme de formation une référence dans le domaine de la formation professionnelle !
Ensemble, construisons un avenir riche en compétences et en opportunités !
